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Société agroalimentaire de dimension internationale, leader sur ses marchés  recherche un Responsable Travaux Neufs

Dans le cadre du fort développement de l’entreprise et de sa politique d’investissement pour les 3 prochaines années – plus de 10 M€ d’investissements annuels pour une centaine de projets chaque année – la Direction Technique se renforce par la création d’un poste de Responsable Travaux Neufs.

Ce poste sous l’autorité directe du Directeur Technique est basé au siège de l’entreprise en Franche-Comté et nécessite de fréquents déplacements en France et parfois à l’étranger.

Sans être exhaustif, vous :

• Etablissez sous forme de projet, le cahier des charges des chantiers en relation avec le Responsable du service demandeur, le chef de Projet, le service Qualité Sécurité Environnement, le Directeur du site concerné et le Directeur Technique.
• Préparez les plans et les budgets nécessaires pour les avant projets sommaires. 
• Assurez la mise en œuvre et le suivi des chantiers en relation avec les entreprises extérieures et le cabinet d’architecture si nécessaire.
• Assurez la mise en service et le démarrage des installations
• Veillez à l’établissement et au respect des plans de prévention et de tous les documents liés à la sécurité.
• Assurez le suivi technique de rationalisation des énergies.
• Assurez le suivi technique des réunions et expertise d’assurance (audits et sinistres).
• Réalisez les revues techniques.

Intégrez dans le choix des investissements, la performance de maintenance.

De formation ingénieur (génie chimique ou génie des procédés…) mais l’expérience primera sur la formation initiale.

Vous possédez au minimum 5 années dans une fonction similaire et idéalement plus d’une dizaine d’année d’expérience dans des secteurs produisant des produits complexes avec des exigences de sécurité alimentaire. L’expérience de l’animation et de la gestion de projets transversaux est indispensable ainsi que la maitrise de la langue anglaise.

Autorité de compétence, vous êtes reconnu pour votre capacité à porter votre propre analyse et la défendre, vos qualités relationnelles d’écoute et de diplomatie, vous appréciez le travail en équipe et son soutien technique.

La position de leader mondial de l’entreprise au sein d’un groupe de plusieurs milliers de personnes avec de réelles perspectives d’évolution, les avancées techniques de la société sur son marché sont de nature à motiver « un manager de projets »

Merci d’adresser votre candidature à Stéphane MARTINOD sous la référence SM 645/003/SN par email stephane.martinod@nemrod.fr ou par courrier à NEMROD RESSOURCES HUMAINES, 3 Place Louis Pradel 69001 LYON